抢抓春招黄金期 助力大学生高质量充分就业

中国报道讯(薛莹 报道)近日，“春风送暖促就业、百企万岗进校园”——上海海事大学2023年春季大型招聘会在上海海事大学学校体育馆顺利举行。招聘会由上海海事大学、浦东新区人力资源和社会保障局、上海临港经济发展(集团)有限公司和中国(上海)自由贸易试验区临港新片区投资促进服务中心联合举办，并得到毕业申、上海临港人才有限公司等单位的大力支持。

中远海运、招商局、中船集团、上海交运集团等近500家用人单位参会，招聘涉及水上运输、港口工程、设备技术、外贸、营销、财务、技术服务、环境工程、材料等多个领域， 12000余个岗位。截至招聘会结束，用人单位接收简历近13800份，累计面试近7000人次。

此次校园招聘会是上海海事大学为抢抓春招关键期，深入学习贯彻党的二十大精神，落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，积极响应教育部“春季促就业攻坚行动”，进一步发挥校园招聘主渠道作用，全力促进2023届毕业生高质量充分就业的重要举措。

为增强学生的求职竞争力，招聘会现场还设立了征兵咨询、落户政策咨询、就业创业指导等“一对一”的求职赋能区，为毕业生提供专业的咨询和指导服务。非毕业年级学生也利用课余时间前来模拟面试、观摩学习，提前了解用人单位需求，为自身职业规划、成长成才夯实基础。

“学校这次招聘会邀请到了许多知名的航运公司，为海事的学生提供了许多专业对口的岗位，现场咨询和面试便于我们更快找到心仪的企业。”19级的韩思苇同学已经面试了3家公司，对于学习航海技术专业的他来说，这次招聘会是一次极好的求职窗口。

国航192班的潘声杰在上海交运集团面试队列里侃侃而谈，他认为面试最关键的是表现出自己对专业学习和未来工作的自信，在简历上多方面展现自己，给面试官留下不错的印象。他相信：“只有在现场展现出自己的优势，才能更容易通过自己心仪职位的面试。”

上海海事大学党委书记宋宝儒，党委副书记、副校长李志鹏来到招聘会现场，与用人单位代表和毕业生们亲切交谈。宋宝儒在交流中详细了解用人需求和大学生就业创业意向，积极听取用人单位对学校人才培养、专业建设、就业指导服务等方面的建议，并鼓励毕业生转变就业观念，积极投身航运强国、海洋强国、上海国际航运中心建设等领域，在不懈奋斗中努力实现理想抱负和人生价值。

招聘会上，上海临港经济发展(集团)有限公司负责人表示，临港新片区正着力打造世界级产业集群，为应届毕业生提供了许多就业福利。希望未来与上海海事大学在人才培养、产教融合方面开展更多合作，让更多优秀的高校毕业生愿意深入了解临港企业，愿意选择临港企业就业。

除了举办多场校园招聘会，为了更好服务航运发展，上海海事大学还开展了港航企业大走访活动。通过走访海丰国际控股有限公司、参加“沪岗行动”专场招聘面试会，带领学生实地感受工作环境和氛围，对接新城和临港企业的用人需求，搭建好企业和学生之间的桥梁。

责任编辑：文佳