浙江衢州：为您量身定做的龙年“春交会”将于正月初九至初十举行

中国报道讯（薛俊棋 林启勇 通讯员 汪育婷 王晓乙）为贯彻落实“工业强市、产业兴市”战略部署，扎实推进人才和劳务招聘工作。1月30日，从浙江省衢州市人力资源和社会保障局举行的新闻发布会上获悉，2024年春季人力资源交流大会（以下称春交会）将于2月18日-19日在市文化艺术中心举行。

据了解，日前春交会共有400家单位报名设摊，提供岗位3000余个，用工需求1.5万余人。组织发动返乡人员和衢籍高校毕业生参加春交会，与有效满足高校毕业生、退役军人、残疾人等重点群体的就业帮扶等，是本次春交会的工作重点。本次春交会是衢州市人力社保局在全面研究本市人才市场供需情况的基础上，精心筹办的一场“量身定做”的人力资源交流大会。

近年来，衢州市主导产业发展较快，企业用工需要不断增加，此次春交会招聘单位400家，与去年网上春交会相比增加134家，增长50.38%；用工需求15532人，同比增加4326人，增长38.60%。 为此，衢州市人力社保局聚焦服务企业用工和劳动者求职需求，根据外出务工人员春节返乡窗口期和换岗流动高峰等情况，进一步强化服务职能，量身定做“春交会”。

一、采取“1+6”招聘模式，除正月初九至初十举办的招聘主会场外，还举办返乡人员招聘会、线上岗位推送月、春风送岗下乡月、节后专场招聘周、春季跨省招聘月、就业援助月等6个系列配套活动。实现“全市上下联动、节前节后兼顾、市内市外统筹”的全方位服务，提高招聘活动成效。

 二、线上线下并行，搭建智能招聘平台。除参加线下招聘会外，用人单位可以在浙江省职介网衢州站春交会专区发布岗位，求职者也可在省职介网衢州站网页端或“衢州就业招聘”微信小程序了解更多企业招聘信息，提前解锁心仪岗位。

三、服务重点人群，综合设置八大专区。在区域布局上突出重点企业和重点群体的招聘与求职，在会场内设置政策咨询专区、重点企业专区、退役军人专区、残疾人招聘专区、巾帼招聘专区、高校毕业生专区、零工市场专区和直播带岗专区等8个功能分区，方便各类群体择业。

四、有效满足重点群体就业。为做好高校毕业生、退役军人、残疾人等重点群体就业帮扶，本次春交会设置了相应招聘专区，高校毕业生专区岗位需求1025人，退役军人专区岗位需求324人，残疾人招聘专区岗位需求246人，零工市场专区灵活就业岗位需求895人。

那么如何吸引劳动者来衢就业呢？

“根据我市已出台的《关于促进高质量就业创业加快打造四省边际中心城市和共同富裕示范区的若干意见》《关于进一步加强企业员工引育工作的若干意见》及其配套实施细则，鼓励人力资源机构、老员工介绍新员工来衢就业，强化“引进来”；出台购房补助、租房补助、子女入学交通补贴等政策，提升配套就业环境，助力“留下来”。”衢州市人力社保局相关负责人说。

总的来看，今年的春季人力资源交流大会，岗位覆盖面广、重点项目需求量大，能较好地满足求职者的需要。

责任编辑：薛俊棋