为困难职工办实事 让帮扶责任落到实处

近日，浙江省交通集团交通资源公司顺畅养护杭新景项目部组织党员职工开展“关爱员工家庭、传递温暖爱心”帮扶慰问活动，此次走访慰问了两户困难员工家庭，不仅为他们送去了米、面、油等生活物资，而且还帮助他们销售了自制的扫把到项目部，实现了职企双赢的良好局面。

罗建华、汪明法是杭新景项目部的养护工，他们家庭生活困难，而且养护工工作是他们家里唯一的经济来源。罗建华的母亲年迈，弟弟肢体残疾，行动异常艰难，哥哥患有癫痫病，三人均未成亲，因为家庭特殊，罗建华一家被认定为低保户。汪明法的妻子患重残证，在家照顾儿子。

走访慰问中，慰问小组与家属们进行了深入的交流，认真倾听他们的生活现状和面临的实际困难。在谈话中，家属们说自从家人做了养护工后，拥有了一份稳定且不错的收入，虽说每天在项目部工作也是忙忙碌碌，但是离家近方便照顾家庭，抽空还能把家里的农活做了，让他们相当满意。当看到罗建华院子里堆放着年迈的母亲和行动不便的弟弟编制的扫把，项目经理吴俊随即想到，高速公路上路面清扫需要扫把，可以把这些扫把销售到项目部，在增加他们家庭收入的同时，实现职企双赢。家属们也表达了真挚的谢意，并纷纷表示对家人工作的支持会一如既往。

此次帮扶行动不仅让陷于贫困中的职工家庭得到物质上的帮助，也让他们在心灵上受到了温暖的慰藉，同时使广大党员干部的社会责任意识得到了进一步的激发。下一步，项目部将按照“因人而异、注重实效”的原则，深入贫困职工家中，以不同的形式，踏踏实实为他们做一件实事。同时因地制宜采取多种措施继续充分挖掘困难职工及地方特色产业，帮助其完善发展条件、提升发展能力、拓宽销售渠道，进一步增强困难职工“造血”功能，实现其家庭经济健康可持续发展，不断加大帮扶力度，从生活上、思想上主动关心一线员工和困难员工，及时解决困难员工之所困，让员工从心底找到归宿感。(李娇坤)

责任编辑：文佳