聚智纳贤 丽水有才

10月24日，第九届“智汇丽水”人才科技峰会开幕。来自中国科学院、中国工程院、加拿大皇家学会的19位院士专家、150多位高层次人才齐聚丽水，为丽水的科技及人才发展出谋划策。浙江中医药大学附属丽水中医院、杭州电子科技大学龙泉创新中心等16个人才科技项目在开幕式上集中签约，“爱靶对比剂”“新一代固态阵面激光雷达”等4款人才产品和丽水人才码以及浙西南科创中心发展规划也同时发布。

为补齐人才“短板”，这两年丽水打出系列组合拳，连年举办人才峰会便是其中之一。继去年与之江实验室、浙江清华长三角研究院签订合作协议后，这次峰会上丽水又与西湖大学签订了战略合作协议。西湖大学校长施一公表示，未来将推进西湖大学生命科学学院、理学院、工学院的研究方向与丽水的实际需求相对接，助推丽水创新发展。在峰会上，清华大学还带来了《基于语音的抑郁症检测》《有机化学危废液源头智能化处理项目》等8个大学生和校友科创项目，进行线下路演。

力求精准有效引才，丽水出台人才新政15条、科技新政26条。在莲都，新政首次对企事业单位引进的全日制本科生予以安家补助。在遂昌，推出了人才创业创新全生命周期“一件事”改革，全面提升人才工作效能。“遂昌优越的自然环境和领先的人才新政吸引了我。”刚刚入职遂昌县委党校的香港中文大学研究生吴慧慧赞叹道。2019年，丽水引进各类急需紧缺人才2876名，同比增长13.3%。

丽水还创新机制走出去引才，建成一批“人才飞地”。位于杭州未来科技城的杭州丽水数字大厦去年9月开园后，很快就有12个人才团队带着科技项目入驻，同时还有51个人才科技项目储备在排队。“住在杭州，干为丽水”成为丽水引才的一道风景线。

引才，更重要的是留才、用才。这两年，各类人才到丽水创业创新的氛围日趋浓厚。丽水推出“百名博士入百家企业人才引领计划”，对接高校院所等平台的博士(专家)到企业挂职两年，每年服务不少于3个月，4年来已接收选派博士(专家)251名。

纷至沓来的人才推动丽水传统产业可持续发展。莲都区与华智生物技术有限公司合作，在碧湖镇打造国家级现代育种智能示范基地，袁隆平院士亲自为水稻试验基地命名。松阳柔性引进浙江大学医学院附属第一医院中医科博士朱慧萍。3年来，她在服务当地病患的同时，开展了暑期学生中医药夏令营等活动，积极为松阳传统中医培养更多人才。

伴随着人才的集聚，一批智力密集型大项目在丽水落地开花。今年5月，江丰电子投资10亿元，在丽水建设电子材料研究院及芯片材料生产基地;全球化工界排名第二的陶氏化学公司，9月在丽水设立大中华区首个水性聚氨酯创新推广中心;7月，遂昌“牵手”阿里云，签署共建未来科创岛合作协议;去年下半年以来，凝聚高层次人才智慧结晶的珏芯微电子、香农通信、光珀智能等5个半导体项目集体落户丽水，正式开建……

据悉，2019年，丽水全市高新技术产业投资增速24.9%，居全省第一;全市实现高新技术产业增加值106.2亿元，企业技术研发经费支出增长57%，均位居全省第二。(黄彦 龚隆淼 孟霞)

责任编辑：文佳